GRIスタンダード対照表
本報告書は、GRI（Global Reporting Initiative）サステナビリティ・レポーティング・スタンダードの中核（Core）オプションに準拠しています。
100シリーズ (共通)
GRI 102： 一般開示事項 2016
1組織のプロフィール
組織の名称
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： 世界に広がるDICグループ（P11）
活動、ブランド、製品、サービス
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本社の所在地
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： 世界に広がるDICグループ（P11）
事業所の所在地
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所有形態および法人格
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： 世界に広がるDICグループ（P11）
参入市場
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組織の規模
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： 世界に広がるDICグループ（P11）、 財務・株式価値（P9）
組織およびそのサプライチェーンに関する重大な変化
該当ページ
： 特に重大な変化はありませんでした。
2戦略
3倫理と誠実性
価値観、理念、行動基準・規範
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： The DIC WAY（P1）、 サステナビリティ基本方針（P68）、 DICグループ行動規範（P71）
倫理に関する助言および懸念のための制度
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： 内部通報制度の整備と運用（P72）
4ガバナンス
権限移譲
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： サステナビリティ推進体制（P69）
経済、環境、社会項目に関する役員レベルの責任
該当ページ
： サステナビリティ推進体制（P69）
目的、価値観、戦略の設定における最高ガバナンス機関の役割
該当ページ
： コーポレートガバナンス（P59-60）、 サステナビリティ推進体制（P69）
最高ガバナンス機関の集合的知見
該当ページ
： 生物多様性の保全（P98）、 ②これまでの女性活躍推進活動の経過（P69）
経済、環境、社会へのインパクトの特定とマネジメント
参考情報/ 省略の理由
ISO26000
： 6.2
リスクマネジメント・プロセスの有効性
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： トップメッセージ（P17）、DICグループのサステナビリティの取り組み（P68）、 マテリアリティの分析（P50-51）、 保安防災（P87）、人材マネジメント（P128）、5. リスクマネジメント：ガバナンス・コンプライアンス（P139）
参考情報/ 省略の理由
サステナビリティ報告における最高ガバナンス機関の役割
該当ページ
：代表取締役含むサステナビリティ委員会のメンバーに承認の上、発行しています。
参考情報/ 省略の理由
伝達された重大な懸念事項の性質と総数
報酬の決定プロセス
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： 3 役員報酬委員会（P60）、2 役員報酬について（P63）
報酬に関するステークホルダーの関与
ISO26000
： 6.2
年間報酬総額の比率
参考情報/省略の理由
年間報酬総額比率の増加率
5ステークホルダー・エンゲージメント
団体交渉協定
参考情報/ 省略の理由
：日本：労働組合加入率は71.7%（対象となる一般社員の99.2%）（P141）、海外：各国での法規制に基づき、従業員は団体交渉権を有する。
ISO26000
： 6.3.10、6.4、6.4.3、6.4.4、6.4.5
ステークホルダー・エンゲージメントへのアプローチ方法
該当ページ
ISO26000
： 6.2、6.7、6.7.4、6.7.5、6.7.6、6.7.8、6.7.9
提起された重要な項目および懸念
参考情報/ 省略の理由
： ステークホルダーとのコミュニケーション（P162-166）、 DICレポート2022に対する第三者意見（P182）
ISO26000
： 6.2
6報告実務
報告書の内容および項目の該当範囲の確定
該当ページ
マテリアルな項目のリスト
該当ページ
情報の再記述
参考情報/ 省略の理由
：該当なし
報告における変更
該当ページ
報告期間
該当ページ
：本レポートについて（P2）
前回発行した報告書の日付
該当ページ
：本レポートについて（P2）（2021年6月）
報告サイクル
該当ページ
：本レポートについて（P2）（年1回）
報告書に関する質問の窓口
該当ページ
裏表紙
GRIスタンダードに準拠した報告であることの主張
該当ページ
：本レポートについて（P2）この報告書は、GRIスタンダードの中核（Core）オプションに準拠して作成 されています。
内容索引
該当ページ
：本対照表が該当
103 マネジメント手法
GRI 103： マネジメント手法 2016
マテリアルな項目とその該当範囲の説明
該当ページ
マネジメント手法とその要素
該当ページ
マネジメント手法の評価
該当ページ
200シリーズ (経済項目)
GRI 201： 経済パフォーマンス 2016
創出、分配した直接的経済価値
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：有価証券報告書（P70-122） 世界に広がるDICグループ（P11-12）、 2021年度 経営の概況（P172-178）
ISO26000
： 6.8、6.8.3、6.8.7、6.8.9
GRI 202： 地域経済での存在感 2016
地域コミュニティから採用した上級管理職の割合
ISO26000
： 6.8、6.8.5、6.8.7
GRI 203： 間接的な経済的インパクト 2016
インフラ投資および支援サービス
参考情報/省略の理由
ISO26000
： 6.3.9、6.8、6.8.3、6.8.4、6.8.5、6.8.6、6.8.7、6.8.9
著しい間接的な経済的インパクト
参考情報/省略の理由
ISO26000
： 6.3.9、6.6.6、6.6.7、6.7.8、6.8、6.8.5、6.8.6、6.8.7、6.8.9
GRI 204： 調達慣行 2016
地元サプライヤーへの支出の割合
ISO26000
： 6.6、6.6.8、6.8.5、6.8.7
GRI 205： 腐敗防止 2016
GRI 206： 反競争的行為 2016
GRI 207： 税 2019
税へのアプローチ
該当ページ
税務ガバナンス、管理、およびリスク管理
該当ページ
利害関係者の関与と税に関する懸念の管理
該当ページ
国別レポート
該当ページ
： 税務に対する取り組み統合（P72）
300シリーズ (環境項目)
GRI 301： 原材料 2016
使用原材料の重量または体積
ISO26000
： 6.5.4
再生利用された製品と梱包材
ISO26000
： 6.5.3、6.5.4、6.7.5
GRI 302： エネルギー 2016
組織外のエネルギー消費量
ISO26000
： 6.5.4
製品およびサービスのエネルギー必要量の削減
ISO26000
： 6.5.4、6.5.5
GRI 303： 水 2018
水消費
ISO26000
： 6.5.4
GRI 304： 生物多様性 2016
保護地域および保護地域ではないが生物多様性価値の高い地域、もしくはそれらの隣接地域に所有、賃借、管理している事業サイト
ISO26000
： 6.5.6
GRI 305： 大気への排出 2016
窒素酸化物（NOx）、硫黄酸化物（SOx）、およびその他の重大な大気排出物
該当ページ
ISO26000
： 6.5.3
GRI 306： 廃棄物 2020
GRI 307： 環境コンプライアンス 2016
GRI 308： サプライヤーの環境面のアセスメント 2016
400シリーズ (社会項目)
GRI 401： 雇用 2016
正社員には支給され、非正規社員には支給されない手当
該当ページ
ISO26000
： 6.4、6.4.3、6.4.4
GRI 402： 労使関係 2016
事業上の変更に関する最低通知期間
該当ページ
： 労働協約で定める適切な通知期間を有する
ISO26000
： 6.4、6.4.3、6.4.4、6.4.5
GRI 403： 労働安全衛生 2018
GRI 404： 研修と教育 2016
従業員スキル向上プログラムおよび移行支援プログラム
該当ページ
ISO26000
： 6.4、6.4.7、6.8.5
業績とキャリア開発に関して定期的なレビューを受けている従業員の割合
参考情報/ 省略の理由
ISO26000
： 6.4、6.4.7
GRI 405： ダイバーシティと機会均等 2016
ガバナンス機関および従業員のダイバーシティ
該当ページ
ISO26000
： 6.3.7、6.3.10、6.4、6.4.3
基本給と報酬総額の男女比
ISO26000
： 6.3.7、6.3.10、6.4、6.4.3、6.4.4
GRI 406： 非差別 2016
GRI 407： 結社の自由と団体交渉 2016
結社の自由や団体交渉の権利がリスクにさらされる可能性のある事業所およびサプライヤー
参考情報/省略の理由
： 労働組合との信頼関係（P141）
ISO26000
： 6.3、6.3.3、6.3.4、6.3.5、6.3.8、6.3.10、6.4.3、6.4.5
GRI 408： 児童労働 2016
GRI 409： 強制労働 2016
GRI 410： 保安慣行 2016
人権方針や手順について研修を受けた保安要員
ISO26000
： 6.3、6.3.5、6.4.3、6.6.6
GRI 411： 先住民族の権利 2016
先住民族の権利を侵害した事例
参考情報/ 省略の理由
： 該当なし
ISO26000
： 6.3、6.3.6、6.3.7、6.3.8、6.6.7
GRI 412： 人権アセスメント 2016
人権条項を含むもしくは人権スクリーニングを受けた重要な投資協定および契約
ISO26000
： 6.3、6.3.3、6.3.5、6.3.6
GRI 413： 地域コミュニティ 2016
地域コミュニティとのエンゲージメント、インパクト評価、開発プログラムを実施した事業所
参考情報/省略の理由
ISO26000
： 6.3.9、6.6.7、6.8、6.8.5、6.8.7
地域コミュニティに著しいマイナスのインパクト（顕在的、潜在的）を及ぼす事業所
ISO26000
： 6.3.9、6.5.3、6.5.6、6.8.9
GRI 414： サプライヤーの社会面のアセスメント 2016
GRI 415： 公共政策 2016
GRI 416： 顧客の安全衛生 2016
製品およびサービスのカテゴリーに対する安全衛生インパクトの評価
該当ページ
ISO26000
： 6.3.9、6.6.6、6.7、6.7.4、6.7.5
製品およびサービスの安全衛生インパクトに関する違反事例
該当ページ
： 該当なし
ISO26000
： 6.3.9、6.6.6、6.7、6.7.4、6.7.5
GRI 417： マーケティングとラベリング 2016
製品およびサービスの情報とラベリングに関する要求事項
該当ページ
： 該当なし
ISO26000
： 6.7、6.7.3、6.7.4、6.7.5、6.7.6、6.7.9
製品およびサービスの情報とラベリングに関する違反事例
該当ページ
： 該当なし
ISO26000
： 6.7、6.7.3、6.7.4、6.7.5、6.7.6、6.7.9
マーケティング・コミュニケーションに関する違反事例
該当ページ
： 該当なし
ISO26000
： 6.7、6.7.3、6.7.6、6.7.9
GRI 418： 顧客プライバシー 2016
顧客プライバシーの侵害および顧客データの紛失に関して具体化した不服申立
該当ページ
： 該当なし
ISO26000
： 6.7、6.7.7
